7月15日，A股三大指數漲跌不一。截至收盤，滬指跌0.42%，收報3505點；深證成指漲0.56%，收報10744.56點；創業板指漲1.73%，收報2235.05點。

行業板塊方面，液冷服務器概念走強。截至收盤，博匯股份（300839.SZ）20CM漲停，潤澤科技（300442.SZ）、歐陸通（300870.SZ）、依米康（300249.SZ）、華勤技術（603296.SH）等漲超8%。

消息面上，據央視新聞，美國英偉達公司創始人兼首席執行官黃仁勛今天在接受采訪時宣布兩個重要進展：美國已批準H20芯片銷往中國，英偉達將推出RTXproGPU。

分析認為，隨著AI服務器、高性能計算和數據中心等領域的對散熱系統的性能需求日益增長，液冷散熱技術逐漸成為行業發展的主流方向。

據市場研究機構預測，未來五年全球液冷市場規模將保持年均20%以上的高速增長；2025-2027年，中國液冷市場規模將從149.8億元增長至347.4億元，CAGR為52.3%。

上市公司加速布局

在此背景下，上市公司加速布局液冷賽道。同花順數據顯示，7月以來，已經有多家公司新增“液冷服務器”概念。

7月15日，澄天偉業新增“液冷服務器”概念。公司液冷業務聚焦于服務器液冷系統中的核心熱交換部件——液冷板套件，主要包括液冷板主體、分水器、快接組件及輔助密封件等。該產品適用于AI服務器、AIPC和高性能計算等高熱通量應用場景。

在液冷板開發中，澄天偉業根據客戶不同需求，提供從熱設計仿真、材料選型、加工制造到液冷路徑優化的一體化技術解決方案，實現高性能與高性價比的平衡。

7月11日，興瑞科技（002937.SZ）新增“液冷服務器”概念。公司近日與深圳綠色云圖科技有限公司簽訂了《戰略合作框架協議》。雙方將圍繞“液冷服務器相關產品生產、技術研發”建立戰略合作關系，共同推動相關業務發展。

公開資料顯示，綠色云圖是一家基于液冷技術的綠色數據中心整體解決方案提供商，在技術浸沒式和冷板式液冷領域具有豐富的技術沉淀；興瑞科技則專注于精密零組件的研發及制造，在模具開發和精密制造具有顯著優勢。

7月8日，南芯科技（688484.SH）新增“液冷服務器”概念。公司推出了自主研發的190Vpp壓電驅動芯片，該芯片采用雙向轉換架構的創新設計，實現能量回收機制，相比傳統單向能量轉換的驅動方案，節電效率可顯著提升至10倍。除了應用在算力芯片的微泵液冷散熱應用外，該芯片還適用于觸覺反饋、固態按鍵等壓電驅動應用，在智能手機、平板電腦、智能穿戴、觸覺顯示器等移動智能終端中均能實現低功耗和高精度的控制，已在多家客戶導入驗證并即將量產。

7月8日，思泉新材（301489.SZ）新增“液冷服務器”概念。公司深耕散熱領域多年，并擁有完整的液冷散熱、風冷散熱產品生產線，目前正在積極開發行業客戶，業務布局有所突破，正有序推進重要客戶的產品導入工作。

7月3日，鼎通科技（688668.SH）新增“液冷服務器”概念。公司二季度液冷散熱器產品有小批量出貨，目前客戶有安費諾、莫仕、立訊和富士康。

龍頭概念股漲勢喜人

二級市場同樣給與了積極反饋。同花順數據顯示，截至7月15日收盤，A股液冷服務器概念板塊一共有92家上市公司。

今年以來，超過七成股價實現上漲。其中，博匯股份（300839.SZ）、華光新材（688379.SH）、新時達（002527.S）、優刻得（688158.SH）、杰創智能（301248.SZ）5家公司漲幅超過50%，博匯股份以91.67%的漲幅遙遙領先。

博匯股份今日觸及漲停板，該股近一年漲停3次。公司創建于2005年，主營業務是綠色化工，生產基地位于國家一級化工園區——寧波市石化經濟技術開發區，該區域是國內重要的石化產業基地和產品消費與集散地，產業鏈條完整、配套設施齊全，且貼近主力消費市場（華東、江浙滬等），海運碼頭資源豐富，供應、物流等成本低，并且近年來受環保能源政策限制，行業進入壁壘提高，新增產能沖擊少。

目前，公司主要有特種油、基礎油、白油、燃料油、瀝青等系列，產品廣泛應用于儲能材料、船舶加注、潤滑油加工、橡膠加工等領域，隨著新品的持續開發，應用場景也將持續拓展。

除了傳統化工產業，博匯股份正在布局液冷產業。據披露，公司全資子公司無錫極致液冷科技有限公司與國家“東數西算”工程節點甘肅慶陽移動數據中心進行液冷方案技術交流，尤其是在推動數據中心向更綠色、更高效、更可靠方向發展的技術理念與核心方向上，雙方達成共識，本次交流或對于接下來合作方案的進一步完善具有積極的推動作用。

博匯股份表示目前，國家算力需求呈爆發式增長，給公司在算力液冷領域提供了發展空間，基于公司產品應用領域在液冷行業有較大的契合度，公司設立液冷公司，建立專業團隊，希望能夠抓住發展機遇，在該領域內有所突破。公司會不斷加大液冷技術在算力場景中的應用挖掘，不斷拓展以液冷技術為代表的新興領域應用，形成公司新的增長點。