1月22日多家媒體報道，美的集團董事長兼總裁方洪波簽發了內部文件《關于簡化工作方式的要求》，文件顯示，美的要求員工簡化工作方式，"任何不以用戶為中心、不以業務為中心、不以一線為中心，不產生價值，不增加收入的工作都屬于表演式工作，需要全員果斷簡化，把節約的時間去做對用戶有價值的事。"
具體包括六大方式：

①美的內部溝通嚴禁PPT，含工作溝通、總結規劃、述職、答辯、評優等（除技術秀案、財務通報、集團和事業群/部年會外。其他如用PPT，要求白底黑色幾行字一頁以內）。

②嚴禁讓他人代寫材料。自己的材料自己寫（含董事長、總裁）。
③嚴禁下班時間開會、形式主義加班。
④減少微信群，嚴禁各類喊口號，嚴禁微信群內舉拳頭等形式主義。
⑤減少手工報表和作業。嚴禁手工發日報。管理者要帶頭使用數字化看板。
⑥美的內部嚴禁送禮，嚴禁部門內、體系內除規定團建外的吃吃喝喝。中國市場嚴禁安排和客戶各種娛樂活動如KTV。
1月23日，據南方+消息，美的內部人員確認該文件于1月21日發布，"能不能真正落實還有待觀察吧，但發文說少發報表，這幾天是真的沒讓發了。"

對于為何要做上述改變，方洪波解釋稱，以自我顛覆直面挑戰，就是要換一種思維，擺脫歷史負擔和路徑依賴，必須清晰地認識到傳統思維和方法已經失效，絕不能走老路，不能重復犯常識性錯誤，比如組織臃腫、效率低下，非核心業務肆意生長、SKU繁多。他指出，應敢于認輸，敢于放棄，敢于自我否定，敢于做減法。

此次美的要求全員簡化工作方式，顯然是對方洪波之前演講內容的進一步落實，旨在通過聚焦核心、提高效率，進一步提升該公司的競爭力和盈利能力。

美的2024年三季報顯示，該公司營收和凈利實現雙增長。其營收達3203.50億元，同比增長9.57%；歸屬凈利潤316.99億元，同比增長14.37%；扣非凈利潤303.77億元，同比增長13.17%。整體增速在頭部家電企業中處于優勢地位。

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（每日財報 綜合整理）